服务项目

十堰柏和心理--企业EAP培训


来源:  发表时间:2019-06-21  浏览次数:6690  

      柏和EAP服务中心年创办于2011年,本中心是湖北省最专业的企业EAP咨询公司之一。团队成员知识全面、经验丰富、高效自律,在多年的心理咨询专业服务中,帮助行政机关、企事业单位、班组长群体、工会组织,挖掘了更多个人与团体的潜能,积极引导受众群体,合理放松、蓄养能量、充盈心智,提升群体的士气,改变员工的精神面貌,提高员工的生活品味,增强领导力,从容应对工作与生活。

  EAP(Employee Assistance Program)

   即员工帮助计划,是企业组织为员工提供的系统的、长期的援助与福利项目;通过专业人员对组织以及员工进行诊断和建议,提供专业指导、培训和咨询,帮助员工及其家庭成员解决心理和行为问题,提高绩效及改善组织气氛和管理。简而言之,EAP是企业用于管理和解决员工个人问题,从而提高员工与企业绩效的有效机制。

 EAP实施流程  

一:心理状况调查:采用专业的心理健康调查方法:建心理档案、评估员工心理现状,分析导致问题产生的原因.

  二:心理健康宣传----利用印刷资料、网络、讲座等多种形式树立员工对心理健康的正确认识,鼓励员工遇到心理困惑时积极寻求帮助。

  三:心理培训----通过心理解压、情绪管理、职业心态、协调工作与生活的关系等系列培训,帮助员工掌握提高心理素质、保持心理健康的基本方法和技巧;帮助管理者掌握员工心理管理的技术,通过适当方式协助员工解决心理问题。

  四:心理咨询----对于受心理问题困扰的员工,提供个人咨询、电话热线咨询、电子邮件咨询、团体辅导等形式多样的服务,充分解决困扰员工的心理问题。

  五:效果评估----在项目进行和结束时,分别提供阶段性评估和总体评估报告,帮助管理者及时了解员工帮助计划的实施效果,也为改善和提高服务质量提供依据。

EAP服务的意义  

人力资源是企业发展的首要动力,是企业最宝贵的资源。深圳百纳企业管理顾问公司EAP 服务中心计划为贵企业员工提供完善的员工福利保障,以增强人才的满意度和归属感。

  处理那些会对工作业绩产生影响的工作、个人问题及挑战;

  提高生产力和工作效率;

  减少工作事故;

  降低缺勤率和员工周转率;

  提升员工间的合作关系;

  管理意外事件的风险;

  吸引及留住员工;

  减少员工抱怨;

  帮助解决成瘾问题;

  提高员工士气和积极性;

  为业绩分析和改进提供管理工具;

  证明对员工的关心态度;

  帮助直线经理确认和解决员工的问题。

EAP课程  

柏和EAP服务中心旨在为企业提供如下课程

  D-1 职业心理健康培训 √ D-2 婚恋情感关系

  D-3 职业人际沟通 技巧√ D-4 生活与工作协调管理√

  D-5 团队建设和职业性格测试 D-6 员工压力和情绪调整 √

  D-7 员工积极心态的重建 √ D-8 催眠式激励√

  D-9 领导力突破与实践课程 D-10 催眠式销售和管理课程

  D-11 员工信任文化的完善 √ D-12 户外拓展训练

  D-13 亲子关系及家庭教育

 

十堰柏和心理服务专注于心理咨询、心理咨询考级、心理督导、企业EAP
话: 0719-8697042 13797868077 (微信同号)
址: http://www.baihexinli.com/
址:湖北省十堰市浙江路和昌国际城65栋A座10层9号。
 
更多

十堰柏和心理服务中心 电话:0719-8697042 13797868077 E-mail:baihexinli@163.com 备案:鄂ICP备11018880号-1 技术支持:十堰网络公司假山制作武当山酒店

心理服务群:191345071(爱好群) 191343587(专业群) 地址:湖北省十堰市茅箭区浙江路和昌国际城1期65栋A座10层9号